民事二审关于劳动关系纠纷的答辩状模板

尊敬的法院： 我是被告（你的姓名），经过认真研究和审查原告（对方姓名）所提起的本案劳动关系纠纷一审判决书以及相关材料，并结合本案实际情况，我在此提交如下答辩状供法庭参考： 一、关于本案事实的陈述与认定 1. 本案事实不清：原审判决书对事实认定存在明显错误，未能客观准确地反映本案的真实情况。 2. 原告主张不实：原告在诉讼中所提出的主张缺乏证据支持，存在严重的不实之处。 3. 相关证据未采信：本次一审庭审中，法院未正确认定、采信本方提供的相关证据，导致事实认定不准确。 二、关于本案适用的法律规定 1. 法律适用错误：原审判决在适用法律上存在错误，未充分考虑法律的适用和解释，完全折损了本方的合法权益。 2. 法律适用不当：原审判决在适用法律上存在明显的不当行为，使得本方无法享有应有的权益。 三、关于本案的争议焦点 1. 工资支付问题：本方在劳动关系中履行了合同约定的义务，按时足额支付了工资，但原告以未支付工资为由提起诉讼，其主张缺乏事实和法律依据。 2. 解除劳动关系问题：本方与原告解除劳动关系符合相关法律规定，并全面履行了经济补偿责任。 四、请求法院判决如下 根据上述事实和理据，本方恳请贵庭： 1. 对原审判决作出抗诉，撤销原判，并依法作出有利于本方的新裁定。 2. 拒绝原告诉讼请求，维护本方的合法权益。 3. 根据本案实际情况，依法判决对方承担相应的诉讼费用及其他合理费用。 特此答辩，请法院核实并依法审理。 被告：（你的姓名） 日期：（填写日期）